Vereinbarkeit & Gleichstellung

Rechtsprechung

Wenn Arbeitgeber bei der Besetzung freier Stellen mit schwerbehinderten Menschen nicht mit der Arbeitsagentur zusammenarbeiten, ist das aktuell ein Indiz für eine Benachteiligung. Das ArbG Köln sieht das anders. 

Gendergerechtigkeit

Während der Frauenanteil in den obersten Führungsebenen der DAX-Konzerne leicht gestiegen ist, bleibt eine ähnliche Entwicklung in der Gesamtbelegschaft aus.

Kolumne

Drei Jahre haben dem deutschen Gesetzgeber für die Umsetzung der EU-Entgelttransparenzrichtlinie nicht gereicht. Das ist inakzeptabel, meint unser Kolumnist Professor Wolfgang Däubler.  

Equal Pay Gap

Damit Lohngerechtigkeit deutsche Realität wird, sollte die EU-Entgelttransparenzrichtlinie (ETRL) bis 7. Juni in nationales Recht gegossen werden. Passiert ist bisher – nichts.  

Gleichberechtigung

Die Belegschaften deutscher Unternehmen sind durchaus divers zusammengesetzt. Gleichzeitig fühlen sich viele Beschäftigte diskriminiert. Das geht aus einer von der Hans-Böckler-Stiftung geförderten Studie hervor. 

Gendergerechtigkeit

Mütter mit kleinen Kindern sind nicht mal halb so oft erwerbstätig wie Männer in ähnlicher Situation. Der DGB fordert wirksamere Anreize für die partnerschaftliche Aufteilung der Elternzeit.